DOŁĄCZ DO NAS!
Nasz Instytut to unikatowe przedsięwzięcie. Łącząc prace badawczo-rozwojowe z działalnością analityczno-ekspercką, stawiamy na możliwość wdrożenia prowadzonych badań w biznesie. Jesteśmy naukowcami wśród przedsiębiorców i przedsiębiorcami wśród naukowców.
Naszym celem jest dostarczanie eksperckiej wiedzy na temat skutków wdrażania nowych technologii, aby wspomagać procesy decyzyjne nauki, instytucji badawczych, administracji publicznej oraz biznesu.
W ramach Sieci Badawczej Łukasiewicz wspieramy realizację polityki gospodarczej kraju.
Chcielibyśmy, aby społeczeństwo i gospodarka w jak największym stopniu korzystały z rozwoju technologicznego, jednocześnie ograniczając do minimum wiążące się z tym ryzyka. Kierujemy się ideą społecznie odpowiedzialnego rozwoju technologicznego.
KOGO SZUKAMY
- Jesteś pełen pasji? Interesujesz się przyszłością Polski? Chcesz mieć kontakt z nowoczesną technologią? Stawiasz na rozwój własny i szukasz możliwości wdrożenia swoich pomysłów w gotowe rozwiązania?
Dla nas liczy się Twoje zaangażowanie oraz skuteczne podejście w podejmowanych działaniach. Istotną kompetencją jest także komunikatywność, umiejętność pracy w zespole oraz dobra znajomość języka angielskiego. - Zapraszamy do współpracy wszystkich, którzy potrafią argumentować i prezentować swoje stanowisko, chętnie przejmują inicjatywę i są otwarci na nowe wyzwania. Ważny jest dla nas wzajemny szacunek, pasja w działaniu i poczucie humoru, aby praca przebiegała w pozytywnej atmosferze.
Zapraszamy do aplikowania na stanowiska specjalistyczne, eksperckie i liderskie.
Do udziału w rekrutacji zapraszamy także absolwentów studiów wyższych chcących rozpocząć swoją karierę w powyższych obszarach. Poszukujemy osób z wykształceniem i doświadczeniem w obszarze nauk ścisłych, społecznych i ekonomicznych, posiadających kompetencje analityczne, które interesują się nowymi technologiami, tworzeniem i rozwijaniem innowacji, ich wdrażaniem i wpływem na otaczającą nas rzeczywistość.
- Zapraszamy do budowania wraz z nami unikatowej instytucji analityczno-badawczej, łączącej pracę przy realizacji wyzwań badawczych ze swobodną kulturą pracy i realizacją misji publicznej charakterystyczną dla najlepszych państwowych instytucji. Pracując z nami masz szansę poznać ekspertów z obszaru nowych technologii i zrealizować własne projekty badawcze. Gwarantujemy przyjazną atmosferę pracy, inspirujących współpracowników oraz miejsce pracy w naszym biurowcu w centrum Warszawy.
- Poniżej znajdziesz informacje dotyczące przebiegu procesu rekrutacji oraz aktualnie prowadzone rekrutacje.
Nie wahaj się – z przyjemnością odpowiemy na Twoje pytania.
Nie czekaj – już dziś zapraszamy Cię do udziału w niezwykłej przygodzie tworzenia, planowania i wdrażania nowych technologii.
Z nami naprawdę możesz zmieniać świat!
OFERTY PRACY
Zobacz nasze aktualne oferty pracy.
Filtry
- Główny specjalista: min. stopień doktora i 2-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym albo wykształcenie wyższe magisterskie i 3-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym, w tym udział w realizacji projektów badawczych
Wymagania dodatkowe: spełnienie co najmniej 3 wymagań spośród niżej wymienionych:
1) aktywny udział w co najmniej 3 konferencjach naukowych, konferencjach branżowych, seminariach lub debatach eksperckich o zasięgu międzynarodowym (np. prezentacja posteru, wystąpienie konferencyjne, udział w panelu dyskusyjnym),
2) uczestnictwo w realizacji co najmniej 3 projektów naukowych lub badawczo-rozwojowych jako członek zespołu badawczego (wykonawca lub kierownik projektu),
3) pozyskanie finansowania co najmniej 1 projektu naukowego lub badawczo-rozwojowego ze źródeł krajowych lub międzynarodowych,
4) autorstwo lub współautorstwo co najmniej 3 publikacji naukowych (w tym minimum 2 publikacji w czasopismach punktowanych) lub co najmniej 3 raportów branżowych, dokumentów analitycznych, policy papers, opracowań technicznych lub innego typu analiz będących efektem współpracy z administracją publiczną, organizacjami społecznymi lub partnerami biznesowymi,
5) członkostwo w co najmniej 1 krajowej lub międzynarodowej organizacji naukowej, komitecie lub zespole eksperckim,
6)opublikowanie monografii w wydawnictwie z co najmniej I poziomu wykazu wydawnictw publikujących recenzowane monografie naukowe,
7) uzyskanie krajowego lub międzynarodowego stypendium naukowego (np. NAWA, Fulbright, Marie Skłodowska-Curie Actions, ERC, NCN),
8) co najmniej 1 nagroda lub wyróżnienie za pracę naukowo-badawczą (np. nagrody instytucjonalne, branżowe, stypendia dla młodych naukowców, wyróżnienia w konkursach naukowych),
9) staż lub pobyt badawczy w zagranicznym ośrodku badawczym lub analityczno-doradczym trwający minimum 1 miesiąc. - Starszy Specjalista: wykształcenie wyższe magisterskie i 2-letnie doświadczenie w sektorze badawczo—rozwojowym.
Wymagania dodatkowe: spełnienie co najmniej 2 wymagań spośród niżej wymienionych:
1) aktywny udział w co najmniej 2 konferencjach naukowych, konferencjach branżowych, seminariach lub debatach eksperckich o zasięgu krajowym lub międzynarodowym (np. prezentacja posteru, wystąpienie konferencyjne, udział w panelu dyskusyjnym),
2) uczestnictwo w realizacji co najmniej 2 projektów naukowych lub badawczo-rozwojowych lub upowszechniających i popularyzujących wiedzę jako członek zespołu badawczego (wykonawca lub kierownik projektu),
3) autorstwo lub współautorstwo co najmniej 3 publikacji naukowych (w tym minimum 2 publikacji w czasopismach punktowanych) lub co najmniej 3 raportów branżowych, dokumentów analitycznych, policy papers, opracowań technicznych lub innego typu analiz dla podmiotów otoczenia społeczno-gospodarczego,
4) członkostwo w co najmniej 1 krajowej lub międzynarodowej organizacji naukowej, komitecie lub zespole eksperckim,
5) staż lub pobyt badawczy w zagranicznym ośrodku badawczym lub analityczno-doradczym trwający minimum 1 miesiąc. - Wykształcenie wyższe, mile widziani absolwenci kierunków zarządzania, ekonomii, administracji, nauk społecznych, jak i kierunków technicznych.
- Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (poziom B2),
- Umiejętność planowania pracy, zarządzania czasem oraz koordynowania wielu procesów jednocześnie.
- Łatwość w nawiązywaniu kontaktów, wysoka kultura osobista oraz umiejętność prowadzenia rozmów z partnerami o zróżnicowanym profilu (biznes, nauka, administracja).
- Gotowość do poznania ogólnej specyfiki branży materiałowej w stopniu pozwalającym na swobodną komunikację z partnerami.
Sieć Badawcza Łukasiewicz – ITECH Instytut Innowacji i Technologii
ogłasza konkurs na stanowisko:
Główny /Starszy Specjalista – Manager Klastra Polskie Technologie Bazaltowe (K/M)
nr referencyjny 7/4/2026/AM/235
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: pełny etat
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa, ul. Żelazna 87
W związku z prowadzeniem i zarządzaniem Klastrem Polskie Technologie Bazaltowe, poszukujemy osoby do operacyjnego zarządzania klastrem i koordynowania współpracy jego członków. Rola obejmuje działania zarządcze, organizacyjne i komunikacyjne oraz współpracę z biznesem, nauką i administracją. Atutem będzie doświadczenie w inicjatywach klastrowych, partnerstwach lub zarządzaniu projektami. Dodatkowo pracownik będzie aktywnie uczestniczył w pracach analitycznych i badawczych dotyczących rynku nowych technologii i innowacji prowadzonych w Centrum Analiz i Rozwoju Technologii.
- Nadzór nad bieżącą działalnością klastra, dbanie o realizację założonych planów i sprawny obieg informacji między partnerami oraz bieżąca sprawozdawczość z prowadzonych działań.
- Aktywne poszukiwanie nowych podmiotów zainteresowanych współpracą, integrowanie obecnych członków klastra oraz organizowanie spotkań networkingowych.
- Budowanie pozytywnego wizerunku organizacji w kontaktach z instytucjami publicznymi, samorządami oraz innymi podmiotami branżowymi. Udział w wydarzeniach branżowych i regionalnych.
- Śledzenie ogólnych trendów w sektorze technologicznym oraz dostępnych programów wsparcia dla klastrów i przedsiębiorstw.
- Prowadzenie badań i analiz dotyczących rynku nowych technologii i innowacji, analizy wpływu nowych technologii na gospodarkę i społeczeństwo, oceny ryzyk związanych z wdrażaniem nowych technologii.
- Przygotowywanie i publikowanie raportów eksperckich, prac naukowych i analitycznych.
- Prezentowanie wyników prac i analiz na konferencjach, seminariach krajowych i zagranicznych, oraz w debatach eksperckich.
- Współpraca przy organizacji konferencji, sympozjów, debat eksperckich, wizyt studyjnych, staży naukowych.
- Współpraca z podmiotami biznesowymi, podmiotami sektora publicznego oraz organizacjami pozarządowymi w zakresie prowadzonych prac badawczo-rozwojowych.
- pracę w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazną atmosferę i współpracę z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrz organizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodną lokalizację oraz bezpłatne miejsce parkingowe.
- pakiet socjalny – dofinansowanie do wypoczynku,
- platformę do nauki języków obcych,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z pakietu opieki medycznej w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z kart sportowych w korzystnej cenie (odpłatnie).
WYMAGANE DOKUMENTY:
- CV w języku polskim,
- list motywacyjny w języku polskim,
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
ZASADY APLIKOWANIA:
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 27 maja 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
***
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na stronie itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów): Zarządzenie
- wykształcenie wyższe magisterskie i 3-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym, w tym udział w realizacji projektów badawczych lub stopień doktora w obszarze nauk ścisłych, technicznych, społecznych lub humanistycznych i 2-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym,
Wymagania dodatkowe: spełnienie co najmniej 3 wymagań spośród niżej wymienionych:
1)aktywny udział w co najmniej 3 konferencjach naukowych, konferencjach branżowych, seminariach lub debatach eksperckich o zasięgu międzynarodowym (np. prezentacja posteru, wystąpienie konferencyjne, udział w panelu dyskusyjnym),
2) uczestnictwo w realizacji co najmniej 3 projektów naukowych lub badawczo-rozwojowych jako członek zespołu badawczego (wykonawca lub kierownik projektu),
3)pozyskanie finansowania co najmniej 1 projektu naukowego lub badawczo-rozwojowego ze źródeł krajowych lub międzynarodowych,
4)autorstwo lub współautorstwo co najmniej 3 publikacji naukowych (w tym minimum 2 publikacji w czasopismach punktowanych) lub co najmniej 3 raportów branżowych, dokumentów analitycznych, policy papers, opracowań technicznych lub innego typu analiz będących efektem współpracy z administracją publiczną, organizacjami społecznymi lub partnerami biznesowymi,
5) członkostwo w co najmniej 1 krajowej lub międzynarodowej organizacji naukowej, komitecie lub zespole eksperckim,
6)opublikowanie monografii w wydawnictwie z co najmniej I poziomu wykazu wydawnictw publikujących recenzowane monografie naukowe,
7) uzyskanie krajowego lub międzynarodowego stypendium naukowego (np. NAWA, Fulbright, Marie Skłodowska-Curie Actions, ERC, NCN),
8) co najmniej 1 nagroda lub wyróżnienie za pracę naukowo-badawczą (np. nagrody instytucjonalne, branżowe, stypendia dla młodych naukowców, wyróżnienia w konkursach naukowych),
9) staż lub pobyt badawczy w zagranicznym ośrodku badawczym lub analityczno-doradczym trwający minimum 1 miesiąc. - doświadczenie w koordynowaniu przedsięwzięć badawczych (krajowych lub międzynarodowych) i budowaniu konsorcjów projektowych,
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem projektowym,
- umiejętność organizacji oraz planowania pracy, odpowiedzialność, rzetelność i terminowość w wykonywaniu zadań,
- doświadczenie w wystąpieniach publicznych oraz prezentowaniu wyników projektów na wydarzeniach eksperckich lub branżowych,
- znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (minimum B2),
- komunikatywność, łatwość nawiązywania kontaktów i budowania relacji.
W związku z realizacją przedsięwzięcia pn.
„Branżowe punkty kontaktowe (BPK) dla
programu ramowego w zakresie badań naukowych i innowacji Horyzont Europa”.
Sieć Badawcza Łukasiewicz – ITECH Instytut Innowacji i Technologii
ogłasza konkurs na stanowisko:
Główny Specjalista – Kierownik Projektu Branżowe Punkty Kontaktowe (K/M)
nr referencyjny 4/4/2026/AM/232
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: pełny etat
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa, ul. Żelazna 87
Branżowe Punkty Kontaktowe (BPK) to przedsięwzięcie działające w instytutach Sieci Badawczej Łukasiewicz i wspierające rozwój innowacji w biznesie w ramach programu ramowego Horyzont Europa w obszarach: zrównoważonej gospodarki, technologii niskoemisyjnych i czystej energii, inteligentnej i czystej mobilności, technologii medycznych i zdrowia, transformacji cyfrowej i przemysłu 4.0.
Poszukujemy osoby, która będzie koordynować prace BPK, w szczególności dbać o: współpracę z partnerami i promocję projektu, organizację i udział w wydarzeniach matchmakingowych, konferencjach, warsztatach i spotkaniach bilateralnych z potencjalnymi partnerami w kraju i za granicą oraz organizację największego w Europie Środkowo-Wschodniej wydarzenia matchmakingowego „Horizon4Poland’” odbywającego się corocznie w Warszawie.
- nadzór nad realizacją zadań merytorycznych i administracyjno-organizacyjnych związanych z organizacją szkoleń i warsztatów poświęconych zagadnieniom z obszaru programu Horyzont Europa (HE),
- nadzór nad organizacją i udział w ogólnokrajowych wydarzeniach matchmakingowych, networkingowych i brokerskich w zakresie programu,
- koordynacja prowadzonych przez BPK w ramach zadania działań mających na celu pozyskiwanie partnerów do realizacji projektów z programu HE,
- reprezentowanie krajowych podmiotów na forach organizacji międzynarodowych,
- koordynacja prowadzonych przez ekspertów z poszczególnych BPK działań doradczych związanych z danych obszarem specjalizacji BPK,
- nadzór nad archiwizacją dokumentacji projektu a także obiegiem dokumentów wewnętrznych i zewnętrznych,
- zarządzanie zespołem projektowym, w szczególności poprzez planowanie i organizowanie jego pracy, kontrolę realizacji planów, harmonogramów oraz budżetów, dbanie o prawidłowy przepływ komunikacji i informacji.
- pracę w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazną atmosferę i współpracę z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrz organizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodną lokalizację oraz bezpłatne miejsce parkingowe.
- pakiet socjalny – dofinansowanie do wypoczynku,
- platformę do nauki języków obcych,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z pakietu opieki medycznej w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z kart sportowych w korzystnej cenie (odpłatnie).
WYMAGANE DOKUMENTY:
- CV w języku polskim,
- list motywacyjny w języku polskim,
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
ZASADY APLIKOWANIA:
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 22 maja 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
***
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na stronie itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów): Zarządzenie
- Główny specjalista: min. stopień doktora i 2-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym albo wykształcenie wyższe magisterskie i 3-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym, w tym udział w realizacji projektów badawczych
Wymagania dodatkowe: spełnienie co najmniej 3 wymagań spośród niżej wymienionych: 1) aktywny udział w co najmniej 3 konferencjach naukowych, konferencjach branżowych, seminariach lub debatach eksperckich o zasięgu międzynarodowym (np. prezentacja posteru, wystąpienie konferencyjne, udział w panelu dyskusyjnym),
2) uczestnictwo w realizacji co najmniej 3 projektów naukowych lub badawczo-rozwojowych jako członek zespołu badawczego (wykonawca lub kierownik projektu),
3) pozyskanie finansowania co najmniej 1 projektu naukowego lub badawczo-rozwojowego ze źródeł krajowych lub międzynarodowych,
4) autorstwo lub współautorstwo co najmniej 3 publikacji naukowych (w tym minimum 2 publikacji w czasopismach punktowanych) lub co najmniej 3 raportów branżowych, dokumentów analitycznych, policy papers, opracowań technicznych lub innego typu analiz będących efektem współpracy z administracją publiczną, organizacjami społecznymi lub partnerami biznesowymi,
5) członkostwo w co najmniej 1 krajowej lub międzynarodowej organizacji naukowej, komitecie lub zespole eksperckim,
6) opublikowanie monografii w wydawnictwie z co najmniej I poziomu wykazu wydawnictw publikujących recenzowane monografie naukowe,
7) uzyskanie krajowego lub międzynarodowego stypendium naukowego (np. NAWA, Fulbright, Marie Skłodowska-Curie Actions, ERC, NCN),
8) co najmniej 1 nagroda lub wyróżnienie za pracę naukowo-badawczą (np. nagrody instytucjonalne, branżowe, stypendia dla młodych naukowców, wyróżnienia w konkursach naukowych),
9) staż lub pobyt badawczy w zagranicznym ośrodku badawczym lub analityczno-doradczym trwający minimum 1 miesiąc. - Starszy Specjalista: wykształcenie wyższe magisterskie i 2-letnie doświadczenie w sektorze badawczo—rozwojowym.
Wymagania dodatkowe: spełnienie co najmniej 2 wymagań spośród niżej wymienionych:
1) aktywny udział w co najmniej 2 konferencjach naukowych, konferencjach branżowych, seminariach lub debatach eksperckich o zasięgu krajowym lub międzynarodowym (np. prezentacja posteru, wystąpienie konferencyjne, udział w panelu dyskusyjnym),
2) uczestnictwo w realizacji co najmniej 2 projektów naukowych lub badawczo-rozwojowych lub upowszechniających i popularyzujących wiedzę jako członek zespołu badawczego (wykonawca lub kierownik projektu),
3) autorstwo lub współautorstwo co najmniej 3 publikacji naukowych (w tym minimum 2 publikacji w czasopismach punktowanych) lub co najmniej 3 raportów branżowych, dokumentów analitycznych, policy papers, opracowań technicznych lub innego typu analiz dla podmiotów otoczenia społeczno-gospodarczego,
4) członkostwo w co najmniej 1 krajowej lub międzynarodowej organizacji naukowej, komitecie lub zespole eksperckim,
5) staż lub pobyt badawczy w zagranicznym ośrodku badawczym lub analityczno-doradczym trwający minimum 1 miesiąc. - wykształcenie kierunkowe zgodne z wymaganiami konkursu — preferowane: w zakresie nauk społecznych, politycznych, energetyki, ochrony środowiska, nauk technicznych lub nauk o zarządzaniu,
- znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (poziom C1),
- dorobek naukowy w zakresie wynikających z tematyki konkursu,
- co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe w zakresie prowadzenia badań naukowych,
- udokumentowana aktywność badawcza we współpracy krajowej
i międzynarodowej, - komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów.
Nr referencyjny: 3/4/2026/AM/228
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: pełny etat
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa (00-879), ul. Żelazna 87
Poszukujemy osoby do realizacji zadań związanych z transformacją energetyczną – zarówno w obszarze analiz społeczno-ekonomicznych, jak i zagadnień technicznych, ochrony środowiska oraz energetyki nisko – i zeroemisyjnej.
Oferujemy możliwość objęcia stanowiska na poziomie Głównego Specjalisty lub Starszego Specjalisty w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.
- prowadzenie analiz społecznno-gospodarczych z wykorzystaniem metod ilościowych i jakościowych, w tym metod statystycznych, Foresightu Społecznego, LCA, Needs Assessment, analiz scenariuszowych oraz metod oceny wpływu polityk publicznych;
- ocena wpływu technologii energetycznych – w szczególności nisko-
i zeroemisyjnych (OZE, magazynowanie energii, wodór, energetyka jądrowa, CCS, emisja metanu) na środowisko, gospodarkę i społeczeństwo; - rozwój i współtworzenie narzędzi badawczych służących monitorowaniu społecznych, ekonomicznych i środowiskowych aspektów transformacji energetycznej, w tym wskaźników społecznej gotowości transformacyjnej;
- identyfikacja kluczowych wyzwań społecznych, technologicznych i regulacyjnych oraz opracowywanie koncepcji projektów badawczych i wdrożeniowych;
- przygotowywanie analiz efektywności energetycznej, śladu węglowego oraz potencjału dekarbonizacji systemów energetycznych i przemysłowych
- przygotowywanie i koordynacja wniosków projektowych, w tym rozwijanie koncepcji projektów, budowanie konsorcjów oraz opracowywanie części merytorycznych wniosków;
- realizacja projektów badawczych i wdrożeniowych dotyczących innowacji technologicznych, procesowych i społecznych wspierających zieloną transformację, bezpieczeństwo energetyczne oraz rozwój niskoemisyjnych systemów energetycznych;
- opracowywanie analiz strategicznych, scenariuszy rozwoju oraz rekomendacji
dla administracji publicznej, sektora energetycznego i instytucji międzynarodowych w zakresie transformacji energetycznej i polityki klimatycznej; - współpraca z krajowymi i międzynarodowymi partnerami naukowymi, administracją publiczną, sektorem energetycznym, przemysłem oraz organizacjami pozarządowymi przy realizacji projektów badawczych i wdrożeniowych;
- przygotowywanie i redakcja publikacji naukowych, raportów analitycznych, raportów foresightowych, ekspertyz oraz dokumentów strategicznych dotyczących transformacji energetycznej;
- aktywny udział w krajowych i międzynarodowych konferencjach oraz platformach eksperckich dotyczących energii, klimatu, innowacji społecznych i polityk publicznych.
- pracę w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazną atmosferę i współpracę z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrz organizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodną lokalizację oraz bezpłatne miejsce parkingowe.
- pakiet socjalny – dofinansowanie do wypoczynku,
- platformę do nauki języków obcych,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z pakietu opieki medycznej w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z kart sportowych w korzystnej cenie (odpłatnie).
WYMAGANE DOKUMENTY:
- CV w języku polskim,
- list motywacyjny w języku polskim,
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
ZASADY APLIKOWANIA:
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 16 maja 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
***
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na stronie itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów): Zarządzenie
- wykształcenie wyższe – najlepiej kierunki: marketing, public relations, komunikacja, dziennikarstwo;
- co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w zakresie komunikacji i promocji/marketingu (m.in. w kompleksowym prowadzeniu kanałów komunikacji, najlepiej projektu);
- komunikatywna znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2;
- umiejętność obsługi: WordPress, Canva – tworzenie grafik i wideo, kanałów w social mediach (LinkedIn, X, Facebook, YouTube);
- umiejętność prowadzenia kampanii reklamowych b2b;
- bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office, w tym prezentacji w Power Point, Word oraz Excel;
- wysoko rozwinięte umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej oraz umiejętności interpersonalne,
- umiejętność szybkiego redagowania treści w języku polskim i angielskim, tzw. lekkie pióro,
- gotowość do podróży służbowych,
- odpowiedzialność, terminowość i proaktywność.
Nr referencyjny: 2/4/2026/AM/228
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: pełny etat
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa (00-879), ul. Żelazna 87
- Redagowanie treści oraz grafik na: strony internetowe (WordPress), social media (FB, LI, X, YT) oraz do informacji prasowych.
- Prowadzenie kanałów komunikacji: social media, www, Sharepoint, biuro prasowe.
- Udział w spotkaniach grup roboczych projektów oraz w ramach Działu Komunikacji i Promocji.
- Stała, bieżąca współpraca z innymi uczestnikami projektów oraz Działu (e-mail, telekonferencje, spotkania wyjazdowe w kraju i zagranicą).
- Nadzór nad markami: Instytutu oraz jego projektów zgodnie z odpowiednimi Katalogami Identyfikacji Wizualnej.
- Tworzenie materiałów promocyjnych, dokumentacja foto/wideo wydarzeń.
- Obsługa grafiki i multimediów (Canva, Clipchamp, inne).
- Koordynacja produkcji gadżetów promocyjnych i współpraca z podwykonawcami (drukarnie, media, producenci gadżetów, agencje kreatywne).
- Przygotowywanie prezentacji (PowerPoint).
- Aktywny udział w organizacji konferencji, spotkań informacyjnych, integracyjnych, szkoleniowych oraz innych wydarzeń.
- Realizacja innych zadań zleconych przez Kierownika Działu Komunikacji i Promocji.
- praca w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazna atmosfera i współpraca z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrzorganizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodna lokalizacja oraz bezpłatne miejsce parkingowe,
- pakiet socjalny,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie, ubezpieczenia medycznego i usług sportowych w korzystnej cenie,
- platforma do nauki języków obcych.
WYMAGANE DOKUMENTY:
- CV w języku polskim,
- list motywacyjny w języku polskim,
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
ZASADY APLIKOWANIA:
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 24 kwietnia 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
***
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na stronie itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów): Zarządzenie
- wykształcenie wyższe magisterskie (socjologia, prawo, nauki polityczne, ekonomia lub nauki pokrewne) i co najmniej 3-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym, w tym udział w realizacji projektów badawczych,
- doświadczenie zawodowe i/lub naukowe w obszarze związanym ze wskazanym obszarem działań,
- doświadczenie w przygotowywaniu analiz, raportów i policy briefów,
- mile widziane doświadczenie zdobyte w instytucji analitycznej lub think tanku,
- zainteresowanie tematyką innowacji technologicznych, szczególnie w zakresie obronności, a także bezpieczeństwa energetycznego i suwerenności technologicznej,
- znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
- bardzo dobra organizacja pracy własnej,
- wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne,
- umiejętność pracy w zespole.
Nr referencyjny: 1/4/2026/AM/227
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: pełny etat
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa (00-879), ul. Żelazna 87
- Uczestnictwo w pracach badawczych i analitycznych Instytutu, w tym rozwijanie koncepcji analiz oraz współtworzenie kierunków rozwojowych.
- Wspieranie zespołu ekspercką wiedzą z zakresu europejskiej polityki bezpieczeństwa, w tym formułowanie rekomendacji opartych na danych, konsultowanie założeń oraz wyników projektów.
- Przygotowywanie opracowań: raportów, analiz, policy papers, komentarzy oraz innych materiałów eksperckich wspierających procesy decyzyjne.
- Udział w opiniowaniu dokumentów oraz opracowań analitycznych przygotowanych przez centra badawcze.
- Monitorowanie trendów w zakresie europejskiej polityki bezpieczeństwa oraz analiza ich wpływu na działalność Instytutu.
- Współpraca z ekspertami zewnętrznymi oraz instytucjami branżowymi w zakresie europejskiej polityki bezpieczeństwa.
- praca w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazna atmosfera i współpraca z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrzorganizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodna lokalizacja oraz bezpłatne miejsce parkingowe,
- pakiet socjalny,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie, ubezpieczenia medycznego i usług sportowych w korzystnej cenie,
- platforma do nauki języków obcych.
WYMAGANE DOKUMENTY:
- CV w języku polskim,
- list motywacyjny w języku polskim,
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
ZASADY APLIKOWANIA:
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 22 kwietnia 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
***
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na stronie itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów): Zarządzenie
- Wykształcenie wyższe (preferowane wykształcenie rachunkowość, finanse, ekonomia) lub
w trakcie studiów z min. 2 letnim doświadczeniem zawodowym w obszarze finansów lub księgowości.
- Doświadczenie w pracy na stanowisku finansowym lub księgowym, preferowane
w jednostkach sektora finansów publicznych, instytutach badawczych lub organizacjach projektowych.
- Praktyka w obszarze realizacji przelewów, obsługi zobowiązań i należności.
- Doświadczenie w pracy z dokumentacją projektową (np. B+R, projekty współfinansowane ze środków publicznych) będzie dodatkowym atutem.
- Umiejętność pracy w systemach finansowo księgowych (mile widziane doświadczenie w systemie Enova365).
- Umiejętność pracy z dokumentacją finansową przy zachowaniu wysokiej dokładności i terminowości.
- Umiejętność współpracy z pracownikami jednostek merytorycznych i projektowych oraz komunikatywność niezbędna w codziennych kontaktach z kontrahentami.
- Odpowiedzialność, rzetelność i dbałość o szczegóły.
- Gotowość do samodzielnego rozwiązywania problemów oraz podnoszenia kompetencji w obszarze finansów i księgowości.
- Otwartość na usprawnianie procesów wewnętrznych oraz wspieranie działań poprawiających efektywność pracy działu.
Sieć Badawcza Łukasiewicz – ITECH
Instytut Innowacji i Technologii
ogłasza konkurs na stanowisko:
Specjalista ds. finansowo – księgowych K/M
oferujemy możliwość objęcia stanowiska na poziomie Starszego Specjalisty lub Specjalisty w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.
nr referencyjny: nr referencyjny 9/3/2026/AM/226
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: pełny etat
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa, ul. Żelazna 87
- Przygotowywanie i realizacja przelewów bankowych krajowych i zagranicznych zgodnie z obowiązującymi procedurami.
- Monitorowanie sald oraz bieżących przepływów pieniężnych na rachunkach bankowych.
- Nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów dotyczących płatności.
- Wystawianie faktur sprzedaży.
- Bieżące monitorowanie należności oraz prowadzenie działań windykacyjnych na poziomie operacyjnym.
- Przygotowywanie wezwań do zapłaty oraz uzgadnianie sald z odbiorcami i dostawcami.
- Weryfikacja formalno-rachunkowa i kontrolingowa dokumentów finansowo – księgowych.
- Współudział w procesach zamknięcia miesiąca i roku, w tym przygotowywanie niezbędnych zestawień i zapisów.
- Przygotowywanie raportów, analiz oraz zestawień na potrzeby przełożonych oraz innych jednostek organizacyjnych.
- Bieżąca współpraca z jednostkami merytorycznymi Instytutu w zakresie obiegu dokumentów finansowych.
- Współpraca z bankiem, kancelarią prawną.
- Udział w przygotowywaniu dokumentów i wyjaśnień na potrzeby audytów, kontroli wewnętrznych i zewnętrznych.
- Prowadzenie archiwizacji dokumentów finansowo – księgowych zgodnie z obowiązującymi zasadami.
- Udział w działaniach mających na celu usprawnianie procesów finansowo – księgowych , obiegu dokumentów oraz mechanizmów kontroli wewnętrznej.
- pracę w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazną atmosferę i współpracę z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrz organizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodną lokalizację oraz bezpłatne miejsce parkingowe.
- pakiet socjalny – dofinansowanie do wypoczynku,
- platformę do nauki języków obcych,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z pakietu opieki medycznej w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z kart sportowych w korzystnej cenie (odpłatnie).
Wymagane dokumenty
- CV i list motywacyjny zawierający syntetyczny opis posiadanych kompetencji – sporządzone w języku polskim;
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 22 kwietnia 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów)
ID: 204 Data publikacji: 27/01/2026
Powered by
- starszy specjalista: wykształcenie wyższe magisterskie i 2-letnie doświadczenie w sektorze badawczo—rozwojowym / specjalista: wykształcenie wyższe magisterskie albo wykształcenie wyższe i roczne doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym
- wykształcenie kierunkowe zgodne z wymaganiami konkursu — preferowane: administracja, ekonomia, prawo, socjologia lub kierunki pokrewne.
- komunikatywna znajomość języka angielskiego.
- zdolności analityczne i umiejętność formułowania wniosków.
- „Lekkie pióro” swoboda w redagowaniu tekstów.
- mile widziane publikacje naukowe lub publicystyczne.
Sieć Badawcza Łukasiewicz – ITECH
Instytut Innowacji i Technologii
ogłasza konkurs na stanowisko:
Starszy Specjalista/ Specjalista ds. Resarechu w Departamencie Strategii i Analiz (K/M)
oferujemy możliwość objęcia stanowiska na poziomie Starszego Specjalisty lub Specjalisty w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.
nr referencyjny 8/3/2026/AM/225
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: pełny etat
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa, ul. Żelazna 87
- przygotowywanie desk research na potrzeby prac analitycznych Departamentu,
- pisanie syntetycznych podsumowań raportów, dokumentów strategicznych oraz publikacji branżowych,
- przygotowywanie notatek i podsumowań ze spotkań programowych i operacyjnych Departamentu,
- przygotowanie zwięzłych prezentacji z wyników analiz na potrzeby Instytutu,
- bieżący monitoring publikacji związanych ze strategicznymi obszarami badawczymi Instytutu i tworzenie ich krótkich podsumowań,
- zbieranie informacji od ekspertów wewnętrznych oraz jednostek badawczych.
- konsultowanie wyników analiz z zespołami merytorycznymi Instytutu,
- wspieranie procesu przygotowywania materiałów analitycznych na potrzeby projektów, inicjatyw strategicznych i decyzji kierowniczych.
- pracę w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazną atmosferę i współpracę z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrz organizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodną lokalizację oraz bezpłatne miejsce parkingowe.
- pakiet socjalny – dofinansowanie do wypoczynku,
- platformę do nauki języków obcych,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z pakietu opieki medycznej w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z kart sportowych w korzystnej cenie (odpłatnie).
Wymagane dokumenty
- CV i list motywacyjny zawierający syntetyczny opis posiadanych kompetencji – sporządzone w języku polskim;
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 11 kwietnia 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów)
ID: 204 Data publikacji: 27/01/2026
Powered by
- stopień doktora nauk ekonomicznych i co najmniej 2- letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym albo wykształcenie wyższe magisterskie ekonomiczne lub kierunek pokrewny i co najmniej 3 letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym, w tym udział w realizacji projektów badawczych,
- doświadczenie zawodowe i/lub naukowe w obszarze związanym ze wskazanym obszarem działań,
- doświadczenie w przygotowywaniu analiz, raportów i policy briefów,
- mile widziane doświadczenie zdobyte w instytucji analitycznej lub think tanku,
- zainteresowanie tematyką ekonomii innowacji, transformacji energetycznej oraz ekonomicznych uwarunkowań polityki bezpieczeństwa,
- znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,
- bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
- bardzo dobra organizacja pracy własnej,
- wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne,
- umiejętność pracy w zespole.
Sieć Badawcza Łukasiewicz – ITECH
Instytut Innowacji i Technologii
ogłasza konkurs na stanowisko:
Główny Specjalista ds. Analiz Ekonomicznych
w Departamencie Strategii i Analiz (K/M)
nr referencyjny 7/3/2026/AM/224
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: 0,5 – do pełnego etatu
(oferujemy możliwość zatrudnienia w wymiarze, dopasowanym
do dostępności kandydata)
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa, ul. Żelazna 87
- Opracowywanie, rozwijanie i realizacja analiz ekonomicznych na potrzeby Instytutu,
- Wspieranie zespołu ekspercką wiedzą z zakresu ekonomii, w tym formułowanie rekomendacji opartych na danych,
- Zapewnianie merytorycznego wsparcia ekonomicznego dla zespołów badawczych Instytutu, w tym konsultowanie założeń oraz wyników projektów,
- Uczestnictwo w pracach badawczych i analitycznych Instytutu, w tym rozwijanie koncepcji analiz oraz współtworzenie kierunków rozwojowych,
- Przygotowywanie opracowań: raportów, analiz, policy papers, komentarzy i innych materiałów eksperckich wspierających procesy decyzyjne,
- Udział w opiniowaniu dokumentów oraz opracowań analitycznych przygotowanych przez centra badawcze,
- Monitorowanie trendów gospodarczych oraz analiza ich wpływu na działalność Instytutu,
- Współpraca z ekspertami zewnętrznymi oraz instytucjami branżowymi w zakresie tematów ekonomicznych.
- pracę w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazną atmosferę i współpracę z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrz organizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodną lokalizację oraz bezpłatne miejsce parkingowe.
- pakiet socjalny – dofinansowanie do wypoczynku,
- platformę do nauki języków obcych,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z pakietu opieki medycznej w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z kart sportowych w korzystnej cenie (odpłatnie).
Wymagane dokumenty
- CV i list motywacyjny zawierający syntetyczny opis posiadanych kompetencji – sporządzone w języku polskim;
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 30 kwietnia 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów)
ID: 204 Data publikacji: 27/01/2026
Powered by
- wykształcenie wyższe magisterskie (kierunkowe – zgodne z wymaganiami konkursu – preferowane: administracja, ekonomia, prawo, socjologia lub kierunki pokrewne),
- minimum 3-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym,
- minimum 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołami ludzkimi,
- biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
- komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów.
doświadczenie zdobyte w instytucjach publicznych lub dużych organizacjach, w realizacji i rozliczaniu projektów badawczych a także we wspieraniu zespołów badawczych w realizacji projektów.
Nr referencyjny: 4/3/2026/BC/221
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: pełny etat
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa (00-879), ul. Żelazna 87
Celem utworzenia stanowiska Głównego Specjalisty w Departamencie Strategii i Analiz jest wspieranie Dyrektora Departamentu w realizacji zadań strategicznych i analitycznych Instytutu poprzez skuteczne zarządzanie projektami, koordynację prac zespołu oraz zapewnienie wysokiej jakości analiz, raportów i procesów planistycznych. Do kluczowych zadań na oferowanym stanowisku będą należeć:
- zarządzanie projektami strategicznymi i analitycznymi: planowanie, harmonogramowanie, monitorowanie realizacji oraz ocena ich jakości i rezultatów,
- udział w procesach zapewniania jakości: weryfikacja merytoryczna analiz, raportów i publikacji oraz współtworzenie standardów ich przygotowywania,
- koordynowanie procesów planowania strategicznego, w tym przygotowania, monitoringu i rozliczania planów działalności Instytutu oraz wniosków subwencyjnych i grantowych, krajowych i europejskich,
- proponowanie kierunków analiz zgodnych z celami i priorytetami badawczymi Instytutu,
- zapewnienie spójności pomiędzy projektami badawczymi i analitycznymi oraz monitorowanie ich przebiegu,
- współpraca z instytucjami publicznymi, ośrodkami naukowymi, think-tankami i partnerami międzynarodowymi,
- analiza rezultatów i wpływu ekspertyz tworzonych przez Instytut,
- przygotowywanie analiz, raportów eksperckich, materiałów strategicznych i publikacji naukowych,
- wsparcie organizacji seminariów, konferencji, wizyt studyjnych i staży naukowych,
- wspieranie pracowników w procesie pozyskiwania grantów badawczych i wdrożeniowych,
- rozwijanie kontaktów krajowych i zagranicznych w zakresie działalności Instytutu,
- udział w opracowywaniu wewnętrznych procedur, regulaminów i procesów dotyczących obszaru strategii i analiz,
- wspieranie Dyrektora Departamentu w organizacji i koordynacji pracy zespołu.
- praca w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazna atmosfera i współpraca z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrzorganizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodna lokalizacja oraz bezpłatne miejsce parkingowe,
- pakiet socjalny,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie, ubezpieczenia medycznego i usług sportowych w korzystnej cenie,
- platforma do nauki języków obcych.
WYMAGANE DOKUMENTY:
- CV w języku polskim,
- list motywacyjny w języku polskim,
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
ZASADY APLIKOWANIA:
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 9 kwietnia 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
***
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na stronie itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów): Zarządzenie
- wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów – preferowane kierunki: administracja, zarządzanie;
- mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku – preferowane w instytucjach publicznych;
- motywacja do nauki i otwartość na nowe doświadczenia, nastawienie na cel;
- wysoko rozwinięte umiejętności organizacyjne, umiejętność pracy pod presją czasu i zarządzania wieloma zadaniami jednocześnie;
- samodzielność i odpowiedzialność w realizacji powierzonych obowiązków;
- wysoka kultura osobista, komunikatywność i umiejętność budowania relacji;
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (B2).
Sieć Badawcza Łukasiewicz – ITECH
Instytut Innowacji i Technologii
ogłasza konkurs na stanowisko:
Specjalista/Starszy Specjalista Koordynator Sekretariatu K/M
nr referencyjny 3/3/2026/AM/220
Rodzaj umowy: umowa o pracę
Wymiar etatu: pełen etat
Liczba stanowisk pracy: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa, ul. Żelazna 87
- organizacja pracy sekretariatu: organizacja codziennych obowiązków, nadzorowanie terminów, koordynacja kalendarzy i spotkań.
- komunikacja i reprezentacja: profesjonalny kontakt z partnerami zewnętrznymi, klientami, jednostkami organizacji oraz pracownikami.
- koordynacja obiegu dokumentów: nadzór nad przepływem korespondencji, dokumentacją papierową i elektroniczną, archiwizacją oraz przygotowywaniem zestawień.
- wsparcie administracyjne kadry kierowniczej: przygotowywanie materiałów, prezentacji, raportów i notatek.
- organizacja wydarzeń i spotkań: obsługa logistyczna posiedzeń, narad, wizyt delegacji i wydarzeń wewnętrznych.
- zarządzanie informacją: dbanie o terminowy, rzetelny i poufny obieg danych.
- dbałość o standardy biurowe: zapewnienie sprawnego działania biura i wysokiego poziomu obsługi.
- pracę w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
- przyjazną atmosferę i współpracę z ekspertami,
- możliwość pracy hybrydowej w zakresie regulacji wewnątrz organizacyjnych,
- elastyczne rozpoczynanie czasu pracy w ramach dozwolonego przedziału godzin,
- dogodną lokalizację oraz bezpłatne miejsce parkingowe.
- pakiet socjalny – dofinansowanie do wypoczynku,
- platformę do nauki języków obcych,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z pakietu opieki medycznej w korzystnej cenie (odpłatnie),
- możliwość skorzystania z kart sportowych w korzystnej cenie (odpłatnie).
Wymagane dokumenty
- CV i list motywacyjny zawierający syntetyczny opis posiadanych kompetencji – sporządzone w języku polskim;
- dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności.
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów do dnia 1 kwietnia 2026 r. poprzez formularz rekrutacyjny klikając w przycisk Aplikuj.
Dokumenty aplikacyjne przesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.
Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytutu Innowacji i Technologii – itech.lukasiewicz.gov.pl.
Dodatkowe informacje można uzyskać na itech.lukasiewicz.gov.pl lub pisząc na rekrutacja@itech.lukasiewicz.gov.pl.
Informujemy, że w Sieci Badawczej Łukasiewicz – ITECH Instytucie Innowacji i Technologii obowiązuje Regulamin zgłaszania naruszeń prawa oraz ochrony osób zgłaszających naruszenia (Sygnalistów)
ID: 204 Data publikacji: 27/01/2026
Powered by
Nie ma na liście twojej wymarzonej pozycji?
Wyślij nam swoje CV a my wrócimy z odpowiedzią
ŚCIEŻKA KARIERY
Budujesz swój rozwój, po spełnieniu wymagań formalnych i dodatkowych,
w ramach następujących stanowisk:
Młodszy
specjalista
Specjalista
Starszy
specjalista
Główny
specjalista
Lider
obszaru
BENEFITY
Budujesz swój rozwój, po spełnieniu wymagań formalnych i dodatkowych,
w ramach następujących stanowisk:
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Praca w unikatowej instytucji analityczno-badawczej, możliwość poznania ekspertów z obszaru najnowszych technologii
Praca w trybie hybrydowym (biuro/praca zdalna)
Darmowy parking dla pracowników
Praca w naszym biurowcu w centrum Warszawy
Możliwość zakupu pakietu opieki medycznej i grupowej ubezpieczenia na życie w preferencyjnej cenie
Praca w najwyższych standardach zarządzania projektami B+R
Przyjazna atmosfera pracy wśród inspirujących i chętnie dzielących się wiedzą współpracownikami
JAK PRZEBIEGA PROCES REKRUTACJI
Budujesz swój rozwój, po spełnieniu wymagań formalnych i dodatkowych,
w ramach następujących stanowisk:
Krok 1
Aplikacja online
To najważniejszy moment, w którym wszystko się zaczyna.
Jeśli znajdziesz interesującą ofertę pracy prześlij swoje CV i list motywacyjny oraz inne dokumenty, w przypadku, gdy taki wymóg znajdzie się w ofercie pracy,
Krok 2
Selekcja aplikacji
Dokładnie analizujemy wszystkie nadesłane aplikacje. Wybieramy kandydatów, którzy w największym stopniu spełniają wymagania określone w opisie stanowiska i niezwłocznie kontaktujemy się z nimi.
Krok 3
Rozmowa telefoniczna
Daj się poznać. Podczas rozmowy telefonicznej porozmawiamy o Twoich kluczowych kompetencjach, motywacji oraz wymaganiach formalnych na określonym stanowisku.
To będzie również okazja aby się przekonać, dlaczego warto do nas dołączyć.
Krok 4
Rozmowa kwalifikacyjna (online lub offline)
Z wybranymi kandydatami spotykamy się na rozmowie kwalifikacyjnej. Zapytamy Cię
o dotychczasowe doświadczenie zawodowe, wiedzę i umiejętności wymagane na danym stanowisku. Wprowadzimy Cię w kulturę organizacyjną i wartości naszej firmy.
Przekażemy także informacje na temat Twoich przyszłych obowiązków i wyzwań zawodowych. Rozmowę przeprowadzają zawsze pracownik HR i potencjalny bezpośredni przełożony.
Dodatkowo możemy poprosić Cię o wykonanie zadania rekrutacyjnego, np.:
- zadanie do przygotowania przed pierwszym spotkaniem,
- zadanie symulacyjne (case study),
testy kompetencji, wiedzy praktycznej lub językowe , - testy znajomości programów komputerowych.
- O zadaniach zostaniesz poinformowany zawsze przed rozmową kwalifikacyjną.
Krok 5
Informacja zwrotna i oferta pracy
W Łukasiewicz – ITECH cenimy kulturę opartą na informacji zwrotnej i staramy się przekazywać ją wszystkim uczestnikom procesu rekrutacyjnego. Jednak z uwagi na dużą liczbę aplikacji, szczegółowe informacje o wyniku rozmowy przekazujemy przede wszystkim kandydatom zakwalifikowanym do dalszych etapów.
Osoby zaproszone na rozmowy rekrutacyjne zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną. Jeśli decyzja będzie pozytywna i zaakceptujesz warunki zatrudnienia – z radością powitamy Cię w zespole naszego Instytutu.
Wyniki naborów
GŁÓWNY SPECJALISTA – ZASTĘPCA GŁÓWNEGO KSIĘGOWEGO K/M
(Nr referencyjny 9/1/2026/AM/215 )
LIDER OBSZARU DYREKTOR DEPARTAMENTU STRATEGII I ANALIZ (K/M)
(Nr referencyjny 3/1/2026/AM/209)
GŁÓWNY SPECJALISTA W DEPARTAMENCIE STRATEGII I ANALIZ (K/M)
(Nr referencyjny 2/1/2026/AM/210)